Perfil:

El Departamento Administrativo de Fortalecimiento Institucional tiene por objetivo planificar, diseñar, ejecutar y evaluar las políticas de fortalecimiento humano en procura de una gestión pública eficaz y efectiva, del marco de los valores del servicio público, garantizando el cumplimiento de la misión institucional y la atención de las demandas ciudadanas. Para ello cumplirá las siguientes funciones:

- En relación con la administración de personal
- En relación con el archivo y manejo de información
- En relación con la atención al ciudadano