Secretarios de despacho, líderes de procesos y funcionarios de EPA participaron de la jornada.
· El espacio contó con el acompañamiento de la Directora Nacional de Riesgos Laborales del Ministerio de Trabajo, Martha Liliana Agudelo y la Consultora de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), Martha Lucía Orduz.
· El espacio contó con el acompañamiento de la Directora Nacional de Riesgos Laborales del Ministerio de Trabajo, Martha Liliana Agudelo y la Consultora de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), Martha Lucía Orduz.
Por comunicaciones EPA ESP.
Con el interés de generar una cultura de prevención en materia de salud y seguridad en el trabajo, en las últimas horas se llevó a cabo una jornada de actualización sobre el tema, liderada por la Alcaldía de Armenia y Empresas Públicas de Armenia, en la que participaron cerca de 100 funcionarios de la Administración Municipal, entre secretarios de despacho, líderes de procesos y funcionarios de EPA, la cual contó con el acompañamiento de la Directora Nacional de Riesgos Laborales del Ministerio de Trabajo, Martha Liliana Agudelo y la Consultora de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), Martha Lucía Orduz.
Con el interés de generar una cultura de prevención en materia de salud y seguridad en el trabajo, en las últimas horas se llevó a cabo una jornada de actualización sobre el tema, liderada por la Alcaldía de Armenia y Empresas Públicas de Armenia, en la que participaron cerca de 100 funcionarios de la Administración Municipal, entre secretarios de despacho, líderes de procesos y funcionarios de EPA, la cual contó con el acompañamiento de la Directora Nacional de Riesgos Laborales del Ministerio de Trabajo, Martha Liliana Agudelo y la Consultora de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS), Martha Lucía Orduz.
Esta capacitación que buscó minimizar los riesgos en el tema, demostró el interés de la entidad por el beneficio, seguridad y salud ocupacional de los colaboradores, permitiendo con el uso de buenas prácticas de forma cotidiana, mejorar la calidad de vida, prevenir un accidente en el trabajo, proteger sus vidas y mejorar su entorno laboral y familiar.
Reiterando el compromiso de la seguridad y salud en el trabajo que la administración municipal debe tener con sus funcionarios, el alcalde Armenia, Oscar Castellanos Tabares destacó: “No tiene justificación alguna que muchos trabajadores arriesguen su vida o sufran enfermedades laborales que los incapaciten, cuando la ley a partir de este año les entregó todas las herramientas para garantizar sus derechos. Nuestros funcionarios, contratistas y todo el personal que tiene vínculos laborales con la alcaldía de Armenia, son nuestra prioridad y esa es la razón para que el gabinete en pleno esté convocado a esta actualización”.
Por su parte, Luz Patricia Gaitán, jefe de la Oficina de Seguridad y Salud en el Trabajo de EPA destacó la importancia de esta actualización. “En EPA se viene trabajando desde hace muchos años en la seguridad y salud en el trabajo, sin embargo, creemos que es el momento propicio para llevar a cabo toda esa conciencia y cultura de la prevención, sobre todo porque tenemos varios centros de trabajo con diferentes tipos de riesgo y lo que queremos es cuidar la salud de los trabajadores, tenerlos más sanos y menos accidentados”.
Durante la capacitación, los funcionarios conocieron temas como la contextualización de la importancia de la seguridad y la salud en el trabajo, la resolución 0312 que relaciona los estándares mínimos de SST; y la socialización del Decreto 2090, que habla de las juntas de calificación de invalidez.
Por su parte, Luz Patricia Gaitán, jefe de la Oficina de Seguridad y Salud en el Trabajo de EPA destacó la importancia de esta actualización. “En EPA se viene trabajando desde hace muchos años en la seguridad y salud en el trabajo, sin embargo, creemos que es el momento propicio para llevar a cabo toda esa conciencia y cultura de la prevención, sobre todo porque tenemos varios centros de trabajo con diferentes tipos de riesgo y lo que queremos es cuidar la salud de los trabajadores, tenerlos más sanos y menos accidentados”.
Durante la capacitación, los funcionarios conocieron temas como la contextualización de la importancia de la seguridad y la salud en el trabajo, la resolución 0312 que relaciona los estándares mínimos de SST; y la socialización del Decreto 2090, que habla de las juntas de calificación de invalidez.
Igualmente, y como tema general, la Directora Nacional de Riesgos Laborales, Martha Liliana Agudelo, mencionó algunas recomendaciones para tener en cuenta en la cultura de la seguridad y salud en el trabajo, explicando que es necesario usar elementos de protección personal, tener buen ambiente de trabajo, hacerse intervenciones generales que permitan mitigar este tipo de intervenciones, entre otras. Asimismo, destacó la iniciativa de la Administración Municipal por querer mejorar y promover esta cultura. “Estamos satisfechos y complacidos porque esta iniciativa a partir de los entes territoriales que promueven cultura de seguridad y salud de trabajo es lo que queremos propiciar en todo el país y que hoy con satisfacción vemos que la alcaldía de Armenia, EPA y los entes descentralizados han querido empezar a trabajar”.
Gracias a esta actualización, la Administración Municipal y Empresas Públicas de Armenia, continuarán con su compromiso de fortalecer el sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo generando acciones presupuestales y administrativas para implementar el sistema, promoviendo la cultura hasta convertirla en una necesidad cotidiana y un proceso permanente de mejora continua, perfeccionando cada vez más las condiciones de sus trabajadores.
Gracias a esta actualización, la Administración Municipal y Empresas Públicas de Armenia, continuarán con su compromiso de fortalecer el sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo generando acciones presupuestales y administrativas para implementar el sistema, promoviendo la cultura hasta convertirla en una necesidad cotidiana y un proceso permanente de mejora continua, perfeccionando cada vez más las condiciones de sus trabajadores.
